就整个事件，因可能涉及家乐福内部资料，无法就证据PO照片录音等。

可尽管如此。并不是说要像一些人所说，要靠帖子得到什么。也并非要向家乐福索要高额赔偿金。

财务是个很敏感的职位，任何工作者必须要找法律规章来执行。令人至今想不通的是，为何严格遵循职业道德的基层员工被会小利益集团打压？

无锡家乐福财务不是第一次出现问题，2004年该部门就出过相关刑事案件。当时的家乐福，也是借机打压不知情财务部员工，甚至让一些基层员工在一些大会上“示众检讨”，原因很简单，“知情”不报！！而这次事件，相关人作为财务部汇报了，又得到了什么下场？

家乐福如此内控，确实令人深思~！小集团利益群体完全掌控基层劳动者的命运。基层员工无法发声，也无人替我们做主！

事发后，当今法律确实可以提供一定保护！不管是劳动仲裁还是法院，但是家乐福利益链复杂，在“正常”司法程序上，给你采用拖延战术，不让你及时得到法律保护！无法在此阴影下开始新的生活~！并不断有不同威胁涌向当事人！